{"id":1639,"date":"2022-01-15T17:05:28","date_gmt":"2022-01-15T16:05:28","guid":{"rendered":"https:\/\/sindart.it\/?p=1639"},"modified":"2025-02-17T00:12:14","modified_gmt":"2025-02-16T23:12:14","slug":"conversione-in-legge-del-decreto-127-2021-sulle-certificazioni-verdi-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sindart.it\/?p=1639","title":{"rendered":"Nuove Misure per Fronteggiare l\u2019Emergenza COVID-19"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"1639\" class=\"elementor elementor-1639\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-45c9815 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"45c9815\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-5133c43\" data-id=\"5133c43\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3c8287e elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"3c8287e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/logo-big.png\" title=\"\" alt=\"\" loading=\"lazy\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9b8dc2a elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"9b8dc2a\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1536\" height=\"300\" src=\"https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/testata-18-11.png\" class=\"attachment-1536x1536 size-1536x1536 wp-image-1516\" alt=\"\" srcset=\"https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/testata-18-11.png 1536w, https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/testata-18-11-300x59.png 300w, https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/testata-18-11-1024x200.png 1024w, https:\/\/sindart.it\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/testata-18-11-768x150.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1536px) 100vw, 1536px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-af14dd7 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"af14dd7\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<ul><li style=\"text-align: left;\">CIRCOLARE<b> N. 07\/22 &#8211; ROMA, 10\/01\/2022<\/b><\/li><\/ul><p><b><span style=\"font-size: 12.0pt;\">Oggetto:\u00a0<\/span>DECRETO-LEGGE 7 gennaio 2022, n. 1 _ Nuove misure per fronteggiare l\u2019emergenza COVID-19<\/b><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">Roma 10 gennaio 2022 _ Vi segnaliamo che nella Gazzetta Ufficiale GU Serie Generale n.4 del 07-01-2022 \u00e8 stato pubblicato il Decreto-Legge 7 gennaio 2022, n. 1 (all.1) che introduce misure urgenti per fronteggiare l\u2019emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro e nelle scuole. Il provvedimento \u00e8 entrato in vigore il giorno 8 gennaio u.s.<\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><strong>Obbligo di vaccinazione<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">Il decreto prevede che, al fine di tutelare la salute pubblica e mantenere adeguate condizioni di sicurezza nell\u2019erogazione delle prestazioni di cura e assistenza, l\u2019obbligo vaccinale per la prevenzione dell\u2019infezione da SARSCoV-2, si applica ai cittadini italiani e di altri Stati membri dell\u2019Unione europea residenti nel territorio dello Stato, nonch\u00e9 ai cittadini stranieri, che abbiano compiuto il cinquantesimo anno di et\u00e0. L&#8217;obbligo non sussiste in caso di accertato pericolo per la salute, in relazione a specifiche condizioni cliniche documentate, attestate dal medico di medicina generale o dal medico vaccinatore, nel rispetto delle circolari del Ministero della salute in materia di esenzione dalla vaccinazione anti SARS-CoV-2; in tali casi la vaccinazione pu\u00f2 essere omessa o differita. L\u2019avvenuta immunizzazione a seguito di malattia naturale, comprovata dalla notifica effettuata dal medico curante, determina il differimento della vaccinazione. L\u2019obbligo _ in vigore dal giorno 8 gennaio u.s._ sussiste fino al <strong>15 giugno 2022<\/strong>.<\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><strong>Sanzioni pecuniarie<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">Il decreto prevede che, in caso di inosservanza dell&#8217;obbligo vaccinale, si applica la sanzione amministrativa pecuniaria di euro cento in uno dei seguenti casi: a) soggetti che alla data del 1\u00b0 febbraio 2022 non abbiano iniziato il ciclo vaccinale primario; b) soggetti che a decorrere dal 1\u00b0 febbraio 2022 non abbiano effettuato la dose di completamento del ciclo vaccinale primario nel rispetto delle indicazioni e nei termini previsti con circolare del Ministero della salute; c) soggetti che a decorrere dal 1\u00b0 febbraio 2022 non abbiano effettuato la dose di richiamo successiva al ciclo vaccinale primario entro i termini di validit\u00e0 delle certificazioni verdi COVID-19.<\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><strong>Estensione dell\u2019impiego dei certificati vaccinali e di guarigione sui luoghi di lavoro<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">Il decreto prevede, per i lavoratori pubblici e privati con 50 anni di et\u00e0, il Green Pass Rafforzato per l\u2019accesso ai luoghi di lavoro a far data dal 15 febbraio prossimo. L\u2019obbligo vaccinale \u00e8 esteso, senza limiti d\u2019et\u00e0, al personale universitario cos\u00ec equiparato a quello scolastico. I datori di lavoro sono tenuti a verificare il rispetto di tale prescrizione per i soggetti sottoposti all\u2019obbligo di vaccinazione che svolgono la propria attivit\u00e0 lavorativa nei rispettivi luoghi di\u00a0<span style=\"background-color: transparent; font-size: 16px;\">lavoro. Le verifiche delle certificazioni verdi sono effettuate con le modalit\u00e0 indicate dall\u2019articolo 9, comma 10, del decreto-legge n. 52 del 2021 e gi\u00e0 in uso presso le aziende. I lavoratori, nel caso in cui comunichino di non essere in possesso della certificazioni o che risultino privi delle stesse al momento dell\u2019accesso ai luoghi di lavoro, al fine di tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori nei luoghi di lavoro, sono considerati assenti ingiustificati, senza conseguenze disciplinari e con diritto alla conservazione del rapporto di lavoro, fino alla presentazione delle predette certificazioni, e comunque non oltre il <strong>15 giugno 2022<\/strong>. Per i giorni di assenza ingiustificata di cui sopra, non sono dovuti la retribuzione n\u00e9 altro compenso o emolumento, comunque denominati. Il Decreto ribadisce il divieto di accesso nei luoghi di lavoro per quei lavoratori che non esibiscano adeguata certificazione verde COVID-19 di vaccinazione o di guarigione. <\/span><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><strong><span style=\"background-color: transparent; font-size: 16px;\">Impiego dei certificati vaccinali e di guarigione<\/span><\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><span style=\"background-color: transparent; font-size: 16px;\">Fino al 31 marzo 2022, l&#8217;accesso ai seguenti servizi e attivit\u00e0 \u00e8 consentito esclusivamente ai soggetti in possesso delle certificazioni verdi COVID-19, di vaccinazione e guarigione: a) servizi alla persona (a partire dal <strong>20 gennaio 2022<\/strong>); b) pubblici uffici, servizi postali, bancari e finanziari, attivit\u00e0 commerciali, fatte salve quelle necessarie per assicurare il soddisfacimento di esigenze essenziali e primarie della persona, individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei ministri, su proposta del Ministro della salute, d\u2019intesa con il Ministro dello sviluppo economico e della pubblica amministrazione, da adottarsi entro 15 giorni dalla data di entrata in vigore del Decreto in oggetto (a partire dal <strong>1\u00b0 febbraio 2022<\/strong>); c) colloqui visivi in presenza con i detenuti e gli internati, all&#8217;interno degli istituti penitenziari per adulti e minori.\u00a0<\/span><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\"><strong>Scuola<\/strong><\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">In ambito scolastico il decreto stabilisce delle nuove regole per la gestione dei casi di positivit\u00e0. Nello specifico: 1) nella scuola dell\u2019infanzia, in presenza di un caso di positivit\u00e0 \u00e8 prevista la sospensione delle attivit\u00e0 per una durata di dieci giorni; 2) nella scuola primaria (Scuola elementare): &#8211; con un caso di positivit\u00e0, si attiva la sorveglianza con testing. L\u2019attivit\u00e0 in classe prosegue effettuando un test antigenico rapido o molecolare appena si viene a conoscenza del caso di positivit\u00e0 (T0), test che sar\u00e0 ripetuto dopo cinque giorni (T5); &#8211; in presenza di due o pi\u00f9 positivi \u00e8 prevista, per la classe in cui si verificano i casi di positivit\u00e0, la didattica a distanza (DAD) per la durata di dieci giorni; 3) nella scuola secondaria di I e II grado (Scuola media, liceo, istituti tecnici etc etc): &#8211; fino a un caso di positivit\u00e0 nella stessa classe \u00e8 prevista l\u2019auto-sorveglianza e con l\u2019uso, in aula, delle mascherine FFP2; &#8211; con due casi nella stessa classe \u00e8 prevista la didattica digitale integrata per coloro che hanno concluso il ciclo vaccinale primario da pi\u00f9 di 120 giorni, che sono guariti da pi\u00f9 di 120 giorni, che non hanno avuto la dose di richiamo. Per tutti gli altri, \u00e8 prevista la prosecuzione delle attivit\u00e0 in presenza con l\u2019auto-sorveglianza e l\u2019utilizzo di mascherine FFP2 in classe; &#8211; con tre casi nella stessa classe \u00e8 prevista la DAD per dieci giorni. Resta fermo, in ogni caso, il divieto di accedere o permanere nei locali scolastici con sintomatologia respiratoria o temperatura corporea superiore a 37,5\u00b0.<\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">Stante il quadro normativo sopra esposto vi segnaliamo che nel sito istituzionale del Governo \u00e8 stata pubblicata la tabella _ aggiornata al 09\/01\/2022 _ delle attivit\u00e0 consentite senza green pass, con green pass &#8220;base&#8221; e con green pass &#8220;rafforzato\u201d (all.2) Al medesimo indirizzo \u00e8 possibile, inoltre, consultare le FAQ sull&#8217;utilizzo della mascherina e sulle nuove norme per la quarantena, valide su tutto il territorio nazionale. Si precisa che questa sezione tiene conto esclusivamente delle misure introdotte da disposizioni nazionali. Le Regioni e le Province autonome possono adottare specifiche<\/p><p style=\"margin-bottom: 14.0pt; text-align: justify; background: transparent;\">ulteriori disposizioni restrittive, di carattere locale, per conoscere le quali \u00e8 necessario fare riferimento ai canali informativi istituzionali dei singoli enti. In base alle disposizioni nazionali in vigore per il contenimento della diffusione dell&#8217;epidemia da COVID-19 e alle ordinanze del Ministro della Salute, ricordiamo infine che da luned\u00ec 10 gennaio si applicano le misure previste:\u00a0<\/p><ul><li style=\"text-align: justify; background: transparent;\"><strong>per la zona bianca<\/strong> a Basilicata, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Umbria;<\/li><li style=\"text-align: justify; background: transparent;\"><strong>per la zona gialla<\/strong> ad Abruzzo, Calabria, Emilia Romagna, Friuli Venezia Giulia, Lazio, Liguria, Lombardia, Marche, Piemonte, Sicilia, Toscana, Valle d\u2019Aosta, Veneto e alle Province autonome di Trento e di Bolzano.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CIRCOLARE N. 07\/22 &#8211; ROMA, 10\/01\/2022 Oggetto:\u00a0DECRETO-LEGGE 7 gennaio 2022, n. 1 _ 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